Характеристика организации и управленческой деятельности. Эволюция управленческой мысли. Внутренняя и внешняя среда организации. Этика и социальная ответственность. Коммуникации. Принятие управленческих решений. Планирование. Организация как функция управления. Мотивация. Контроль. Групповая динамика. Руководство: власть и влияние. Стили лидерства. Управление конфликтами и стрессами. Управление изменениями.
Формирование у студентов глубоких знаний в области теории и практики менеджмента и выработка системного представления об управлении организацией в условиях рыночной экономики
В соответствии с поставленной целью можно выделить следующие основные задачи: - раскрыть основные понятия менеджмента и указать на необходимость управления как одного из главнейших факторов успешного функционирования предприятия; - дать теоретические основы поведения личности в организации, её взаимодействия с другими людьми и группами в организации; - показать многообразие роли менеджера и его место в системе социально–экономических отношений; - раскрыть сущность лидерства и руководства в организации; - привить студентам навыки решения конкретных ситуаций, с которыми сталкиваются работники фирм (предприятий, организаций) в своей практической деятельности.
к.э.н., и.о. доцент кафедры «Экономика и менеджмент» Алматинского технологического университета. Преподаваемые дисциплины: Маркетинг, Бизнес планирование, Тамақ өнеркәсібі кәсіпорындарының экономикасың талдау, Кәсіпорын шығындарын басқару.